中国考试网-考试信息资讯 收藏本页 设为首页 
您现在的位置: 主页 > 外语 > 商务英语 > 文章
7岁男孩用英语谈论中西文化
更新时间:2019-02-01 15:39   来源:未知 作者:中国考试网2 点击:
7岁男孩用英语谈论中西文化




近日,微博上一则关于7岁小男孩用英语讨论中国臭豆腐和西方蓝纹奶酪之间异同的视频,引起了年轻妈妈粉丝群体的关注。一方面,人们赞叹视频中孩子的英语交流能力和严谨的逻辑思维,并纷纷投以羡慕的眼光,希望自己的孩子也能把英语运用得这么自如。另一方面,小小年纪的孩子就关注到了中西文化的差异,并通过自己的思考,理解文化差异背后的相通性。其开放的思维,国际化的视野,则比单纯的英语语言培养更具有长远意义。

 

世界优秀文化加速融合,孩子的跨文化理解力锻造不容小觑

或许有的家长们疑惑,6、7岁的孩子不正是学习各门知识、掌握各项技能的时候吗,中西文化的内容讨论是不是还很遥远?

其实不然,全球一体化的进程正在以超乎人们想象的速度在进行,中西文化的交汇融合也时刻在发生。从衣食住行,到节日风俗、思想思维,我们已然身处兼容并包的时代背景下。有了中西文化的融合,我们可以在置身故宫,感知中华文化底蕴的同时,品味香醇的咖啡;中国的“年文化”也走向了世界,即使人在异乡,也照样可以欣赏秧歌、舞狮,和外国朋友一起包饺子、写春联,体验浓浓的年味儿。

世界是相通的,只有拥有跨文化理解力的人才能更好地助力不同文化相通相融。在未来,社会将更加需要能够尊重、了解各国优秀文化,视角开阔,具有创造力的国际化人才。而这些并不是一蹴而就的,无论是性格能力塑造还是思维能力培养,都需要家长们将人才培养的目光放的更加长远,对孩子从小的综合素质培养给予重视。

《小达人进阶指南》助力孩子完成有意义的寒假提升

据了解,上文所提到的微博视频片段,是瑞思英语为参加第九届瑞思英语小达人活动提供的拍摄视频样本,表演者为瑞思一家校区的优秀小学员。瑞思教育学术高级副总裁袁雪女士表示,英语是国际沟通的工具,但是单纯的口语表达还不够,中国的孩子们要想在世界舞台上拥有话语权,则要在对我国优秀文化有了清晰的认知基础上,以换位、共赢的思想去理解、接纳世界的思维方式和优秀文化,学会用英语深度交流。本届小达人活动以“文化智愿者”为主题,就是希望通过活动帮助孩子开启关注中西文化的视角,培养他们成为具备文化胜任力的国际化人才,引导他们与世界进行更好的交流。

不只是内部学员,瑞思希望小达人活动平台能够帮助全国小朋友去深入思考中西文化,培养包容开放的人格,提升英语交流能力。为此,瑞思向社会开放了小达人活动参与平台,并特意打造了为期4天的《小达人进阶指南》,通过官方微信渠道发送到家长的手里,家长们只要跟随《小达人进阶指南》的步骤,无需过多担忧,即可指导孩子循序渐进地完成小达人活动挑战,在这个寒假见证孩子的成长。

相关文章
站名英语播报为何用拼音
商务英语:函电词汇怎么用
孩子学英语,这5本经典书最实用!
怎么用英语展现自己的技能呢?
英文邮件结尾常用的57个短语
英语不好不用怕来“这三个”国家
老师用表演的方式教英语
分享实用又地道的商务英语
别再自学英语了!用这个方法
10个关于sweet的实用英语习语
栏目推荐
7岁男孩用英语谈论中西文化
教你在短期内提升英语听力
英语能力标准接轨国际考试
商务英语:函电词汇怎么用
英语学科“省英语分级阅读”
商务英语讲解:怎么开电话会议呢
英语老师提升自己的教学能力
BEC商务英语900句:练习指导题
小学生英语比赛决赛举行
日排行
·  学英语,又能涨知识唱着学
·  教你在短期内提升英语听力
·  奇速英语特训营助教老师
·  宝宝玩英语压轴“卡司”驾到
·  7岁男孩用英语谈论中西文化
·  英语先发制人抢夺优秀师资
周排行
·  社科院在线英语报告解读
·  坦言:英语成绩差的同学
·  学英语,又能涨知识唱着学
·  商务英语邮件写作这些你注意了吗?
·  语言学习应尊重文化差异
·  英语专业不仅是学英语的专业
月排行
·  商务英语讲解:怎么开电话会议呢
·  英文邮件结尾常用的57个短语
·  英语学科“省英语分级阅读”
·  社科院在线英语报告解读
·  商务英语四个步搞定英语面试
·  坦言:英语成绩差的同学
年排行
·  BEC商务英语900句:练习指导题
·  商务英语讲解:怎么开电话会议呢
·  英文邮件结尾常用的57个短语
·  英语学科“省英语分级阅读”
·  社科院在线英语报告解读
·  大学生学英语陷"校园贷"
《中华人民共和国电信与信息服务业务》信息产业 京ICP备06046971号 技术支持:嘉瑞恒通(北京)科技有限公司。
COPYRIGHT (C) 2003-2008 KSWCHINA.COM INC ◎ 考试中国ALL RIGHTS RESERVED. 删稿联系邮箱:sheng6665588@gmail.com