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2019年公务员福利待遇再上调
更新时间:2019-01-09 15:23   来源:未知 作者:中国考试网1 点击:
2019年公务员福利待遇再上调

这眼瞧着国考笔试成绩就要在本月中下旬发布了,这笔试通过意味着你半只脚已经上了岸,你说能不叫人激动吗?话又说说回来,为啥国考大军每年只增不减,那当然是因为公务员待遇好福利好的条件,这不今年6月起,修订后的《中华人民共和国公务员法》正式实施了,这修订前后都有什么值得了解的内容吗,就让小编跟你说说。

 

亮点一:“不升官也能升职”

此话怎讲?公务员体系呈现金字塔形态,基层公务员受到编制以及职务的限制,原来只能通过“升官”这条途径,提升自身待遇福利,,但是由于竞争压力大,许多人干了一辈子还只是个科员身份,新规出台,这个现象就会有所缓解,新法规同时看中职级和职务,即便是职务上没有太多的晋升空间,也可以通过职级的提升来改变自己的薪资待遇,给年轻一辈的公务员更多的机会和发展空间,既然有提升的空间就会有相应提升的考核,调整后的规定,考核指标将根据不同职位类别,不同层级机关分别设置,这样的改变,给了更多人机会,也断了很多人通过熬日子拼年龄提升自己职级的念头。

亮点二:对于监督惩戒有了进一步的说明

对于公务员的管理更加严格,对于工作中出现的一些违法行为有了更进一步的规定。

亮点三:公务员周末加班给与补助

这次调整明确了公务员非工作日工作,会给予补助,且补助标准会根据地域和工作种类而调整。

亮点四:提前退休

只此关于退休的规定详情是“符合下列条件之一的,本人自愿提出申请的,经任免机关批准,可以提前退休:(一)工作年限满三十年的;(二)据国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的;(三)符合国家规定的可以提前退休的其他情形的”。

小编就给大家说说这道“算术题”,一名本科生大约22岁可以毕业,当年考上公务员,工作满30年,即为52岁左右就可以退休,而对于女生来说,据国家规定的退休年龄不足五年,那么以四年为例,原本为50岁退休,就可以46岁退休,再加上先决条件为工作年限满20年,那么作为女性,你22岁~26岁考上公务员都是划算的。

此次方案好处这么多,还不加入即将来临的市考大军吗?欢迎大家评论你如何看待此次的《公务员法》的调整哦!

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